까비노 책방

재해 형태의 분류 변경 후 변경 전 설명 떨어짐 추락 높이가 있는 곳에서 사람이 떨어짐 끼임 협착 기계설비에 끼이거나 감김 넘어짐 전도 사람이 미끄러지거나 넘어짐 깔림 전도 물체의 쓰러짐이나 뒤집힘 부딪힘 충돌 물체에 부딪힘 맞음 낙하.비래 날아오거나 떨어진 물체에 맞음 무너짐 붕괴.도괴 건축물이나 쌓인 물체가 무너짐 기인물 직접적으로 재해를 일으키거나 영향을 전한 에너지원을 지닌 기계·장치, 구조물, 물체·물질, 사람 또는 환경 등을 뜻한다. (에너지원: 운동, 위치, 전기, 열 등) 기인물별1 기인물별2 일반동력기계 원동기, 동력전도장치, 프레스 및 전단기, 롤러기, 사출성형기, 연삭기, 선반, 드릴머신, 혼합기 및 분석기, 절곡기 등 건설용기계 불도저, 스크레이프도우저, 파워쇼벨, 드래글라인, 크램..

산업안전보건위원회의 심의ㆍ의결을 거쳐야 하는 사항 1. 사업장의 산업재해 예방계획의 수립에 관한 사항 2. 안전보건관리규정의 작성 및 변경에 관한 사항 3. 안전보건교육에 관한 사항 4. 작업환경측정 등 작업환경의 점검 및 개선에 관한 사항 5. 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항 6. 산업재해에 관한 통계의 기록 및 유지에 관한 사항 7. 산업재해의 원인 조사 및 재발 방지대책 수립에 관한 사항 중 중대재해에 관한 사항 8. 유해하거나 위험한 기계ㆍ기구ㆍ설비를 도입한 경우 안전 및 보건 관련 조치에 관한 사항 9. 그 밖에 해당 사업장 근로자의 안전 및 보건을 유지ㆍ증진시키기 위하여 필요한 사항 관련 법령 산업안전보건법 제24조(산업안전보건위원회) ② 사업주는 다음 각 호의 사항에 대해서는 제1..

안전모의 시험성능기준 안전모의 성능기준은 【별표 1】추락 및 감전 위험방지용 안전모의 성능기준에 따른다. 항 목 시 험 성 능 기 준 내관통성 AE, ABE종 안전모는 관통거리가 9.5㎜ 이하이고, AB종 안전모는 관통거리가 11.1㎜ 이하이어야 한다. 충격흡수성 최고전달충격력이 4,450N을 초과해서는 안되며, 모체와 착장체의 기능이 상실되지 않아야 한다. 내전압성 AE, ABE종 안전모는 교류 20㎸ 에서 1분간 절연파괴 없이 견뎌야 하고, 이때 누설되는 충전전류는 10㎃ 이하이어야 한다. 내수성 AE, ABE종 안전모는 질량증가율이 1% 미만이어야 한다. 난연성 모체가 불꽃을 내며 5초 이상 연소되지 않아야 한다. 턱끈풀림 150N 이상 250N 이하에서 턱끈이 풀려야 한다. 관련 행정규칙 보호구 ..

산업재해발생건수 공표대상 사업장 1. 사망재해자가 연간 2명 이상 발생한 사업장 2. 사망만인율이 규모별 같은 업종의 평균 사망만인율 이상인 사업장 3. 산업안전보건법에 따른 중대산업사고가 발생한 사업장 4. 산업안전보건법에 따른 산업재해 발생 사실을 은폐한 사업장 5. 산업안전보건법에 따른 산업재해의 발생에 관한 보고를 최근 3년 이내 2회 이상 하지 않은 사업장 관련 법령 산업안전보건법 제10조(공표대상 사업장) ① 법 제10조제1항에서 “대통령령으로 정하는 사업장”이란 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사업장을 말한다. 1. 산업재해로 인한 사망자(이하 “사망재해자”라 한다)가 연간 2명 이상 발생한 사업장 2. 사망만인율이 규모별 같은 업종의 평균 사망만인율 이상인 사업장 3. 법 제44조제1항..

개요 재해발생 이론은 관리 책임, 불안전 상태, 불안전 행동, 환경 등의 원인을 규명하여 동종·유사재해의 재발 방지를 목적으로 한다. 종류 1. 하인리히 도미노 이론 2. 버드 신 도미노 이론 3. 아담스 연쇄 이론 4. 웨버 사고 연쇄반응 이론 5. 자베타키스 연쇄성 이론 재해 구성 비율 1. 하인리히 1 사망 또는 중상 29 경상 300 무상해 사고 : 산업재해가 발생하여 사망 또는 중상자가 1명 발생하면, 같은 원인으로 경상자가 29명, 잠재적 부상자가 300명 있었다는 법칙이다. 2. 버드 1 중상 10 경상 30 무상해 사고 600 무상해 및 아차 사고 : 중상자가 1명 나오면, 같은 원인으로 경상은 10명, 무상해 사고는 30명, 아차 사고는 600명이 발생한다. 단계별 구분 1. 하인리히(H..

산업안전보건법령상 협조 요청 등에 관한 설명 제8조(협조 요청 등) ① 고용노동부장관은 산업재해 예방에 관한 기본계획을 효율적으로 시행하기 위하여 필요하다고 인정할 때에는 관계 행정기관의 장 또는 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관의 장에게 필요한 협조를 요청할 수 있다. ② 행정기관(고용노동부는 제외한다. 이하 이 조에서 같다)의 장은 사업장의 안전 및 보건에 관하여 규제를 하려면 미리 고용노동부장관과 협의하여야 한다. ③ 행정기관의 장은 고용노동부장관이 제2항에 따른 협의과정에서 해당 규제에 대한 변경을 요구하면 이에 따라야 하며, 고용노동부장관은 필요한 경우 국무총리에게 협의ㆍ조정 사항을 보고하여 확정할 수 있다. ④ 고용노동부장관은 산업재해 예방을 위하여 필요하다고 인정할 때에..

개요 목표 달성을 위하여 안전 업무를 수행할 조직을 만든다. 안전 조직이 만들어지면 구성원들에게 직무와 책임을 부여한다. 그리고 정해진 안전 관리 규정을 통해 안전 관리 계획을 수립한다. 안전관리 조직 안전관리 조직 종류 안전 지시 방법과 생산 지시 방법에 따라 Line형, Staff형, Line-Staff 혼합형의 세 가지 유형 구분 구분 조직 유형 장점 단점 소규모 100명 이하 Line형 1. 안전에 관한 명령, 지시, 개선 조치가 신속/정확하다 2. 명령 계통이 간단/명료 안전에 대한 전문 지식이나 정보 및 기술 축적이 어렵다 중규모 100~1000명 Staff형 (스태프 부문을 두고 안전에 관한 계획, 조사, 검토, 권고, 보고 등을 행하는 관리 방식) 1. 안전에 관한 업무가 표준화 2. 지식..

Overview TWI(Training Within Industry)는 생산성 향상을 목적으로 만들어진 훈련법이다. 전쟁 관련 산업을 위한 컨설팅 서비스 제공이 목적이었던 만큼, '지속 가능, 효율적'인 성과를 달성할 수 있다. TWI는 일선 감독관, 팀장, 근로자를 업무 현장에서 지속 가능한 성과를 낼 수 있는 토대로서 육성한다. 교육훈련내용 1. 작업지도훈련(Job Instruction Training) 감독자 및 숙련공이 비기너를 가르치는 과정이다. 직업을 세밀하게 정의하고, 키포인트와 그 이유를 설명한 다음, 코칭 하에 교육생이 직접 시도하고, 지도가 점점 필요 없게 스스로 하는 방법을 배운다. 2. 작업방법훈련(Job Methods Training) 작업자 스스로 작업이 효율적인지 평가하고, 그..

제13조(이사회 보고ㆍ승인 대상 회사 등) ① “대통령령으로 정하는 회사” 1. 상시근로자 500명 이상을 사용하는 회사 2. 시공능력의 순위 상위 1천위 이내의 건설회사 ② 회사의 대표이사는 회사의 안전 및 보건에 관한 계획을 수립해야 한다. 1. 안전 및 보건에 관한 경영방침 2. 안전ㆍ보건관리 조직의 구성ㆍ인원 및 역할 3. 안전ㆍ보건 관련 예산 및 시설 현황 4. 안전 및 보건에 관한 전년도 활동실적 및 다음 연도 활동계획 제14조(안전보건관리책임자의 선임 등) ① 안전보건관리책임자를 두어야 하는 사업의 종류 및 사업장의 상시근로자 수는 아래와 같다. 사업장의 상시근로자 수 사업의 종류 상시 근로자 50명 이상 1. 토사석 광업 2. 식료품 제조업, 음료 제조업 3. 목재 및 나무제품 제조업; 가..

사업장에서의 안전보건을 확보하기 위한 관리체제를 산업안전보건법 제2장 제1절에서 확립한다. 안전보건관리체제 안전보건관리책임자 안전관리자 보건관리자 안전보건관리담당자 안전관리전문기관 보건관리전문기관 산업보건의 명예산업안전감독관 산업안전보건위원회 제14조(이사회 보고 및 승인 등) ① 회사의 대표이사는 대통령령으로 정하는 바에 따라 매년 회사의 안전 및 보건에 관한 계획을 수립하여 이사회에 보고하고 승인을 받아야 한다. ② 대표이사는 안전 및 보건에 관한 계획을 성실하게 이행하여야 한다. ③ 안전 및 보건에 관한 계획에는 안전 및 보건에 관한 비용, 시설, 인원 등의 사항을 포함하여야 한다. 제15조(안전보건관리책임자) ① 사업주는 사업장을 실질적으로 총괄하여 관리하는 사람에게 해당 사업장의 다음 각 호의 ..